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Partenaire en recrutement ciblé et intelligent.
NEXT+ULTRA réinvente la chasse aux talents !
Prise de mandat et création de votre persona cible.
Nous allons bien au-delà des compétences et des expériences recherchées. Ensemble, nous créons un persona qui guidera chaque étape de notre recherche et sélection, incarnant parfaitement le profil recherché pour votre équipe, votre leadership et votre culture d'entreprise.
Analyse du marché grâce à une intelligence d’affaires entraînée.
L’utilisation des données devient ainsi un véritable levier d’efficacité, tout en restant au service de notre approche humaine et personnalisée. En combinant l’analyse de marché et la détection proactive de talents, nous optimisons chaque étape de la stratégie de façon intelligente.
L'Ultra-personnalisation pour protéger votre réputation.
Nous traitons chaque mandat avec le même soin que si nous recrutons pour nous-mêmes.
Nos approches personnalisées permettent d’établir des relations authentiques avec les talents, tout en valorisant et protégeant votre réputation d’employeur.
Des entretiens inversés qui permet un dialogue authentique.
Issu de la "questiologie", nous inversons les rôles en laissant d’abord les talents poser leurs questions. Cela nous permet de mieux comprendre leurs intérêts, motivations, personnalité et curiosité intellectuelle, souvent plus révélateurs que leurs réponses à nos propres questions.
Une garantie unique Talent/Entreprise qui vous protège.
La qualité de l’adéquation est notre priorité absolue. Confiants dans la qualité de nos jumelages, nous offrons une garantie minimale de six mois.
De plus, cette garantie s’étend aux talents pour leur offrir un soutien complet en période de transition.
Des systèmes et méthodes d'aide à la décision NEXT+ULTRA.
Conformément à vos processus de recrutement, nous prenons en charge la prise de références ainsi que toute autre vérification nécessaire. Nous pouvons également intégrer des évaluations psychométriques, des simulations ou des études de cas spécifiques au poste.